¿Ojo de buey, cuchillo o tijera?

Parece que el universo quiere que escriba este juego. Hablé de él este fin de semana con el grupo al que estoy impartiendo el curso de monitor/a de tiempo libre, y ayer lo vi en un vídeo de la página de facebook de ACCENT Escuela de Animadores.

Como era uno de los que más gracia me hacían de guaje (niño), pues os lo comparto. El juego en cuestión es…

¿Ojo de buey, cuchillo o tijera?

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Para este juego no es necesario ningún material.

El juego se inicia dividiendo al grupo  en dos equipos de igual número de jugadores cada uno y una «madre» (quien se la queda sin jugar y hace de testigo)

Desarrollo del juego:

  • A continuación se designará cuál de los equipos comienza (cuando yo era guaje lo hacíamos a pares o nones, a  mayoría / minoría…)
  • Lxs jugadorxs del equipo que «se la queda» se colocarán agachados, de manera que el primero apoye sus manos y la cabeza sobre uno que no juegue, situado de espaldas a una pared o sentado en un banco, y que recibe el nombre de «madre»; los demás adoptarán la misma postura de «burro», poniendo la cabeza entre las piernas del compañero que le precede y sujetándose con las manos en las piernas del mismo.
  • Cuando el 1º equipo se dispone en forma de «burro», lxs miembrxs del 2ºequipo  tomarán carrera, uno a uno, diciendo: «¡burro va!», y saltarán dejándose caer sobre los «burros».
  • Cuando todxs lxs del 2º equipo estén encima, una a una, formularán la siguiente pregunta: o «¿Ojo de buey, cuchillo o tijera?», y haciendo una figura con los dedos de una mano.
  • 1 jugadorx del equipo «que se la queda» intentará adivinar la posición marcada, actuando la «madre» como testigo y juez.
  • Si acierta intercambiarán los papeles; si no es así, volverán a empezar.

 

Buscando algún vídeo para que lo vierais, he descubierto que también se le da otros nombres como: El burro; pico, pala o puño; o zurro, pico taina, tijerillas y gamellón; o churro media manga o mango entero.

Y aquí el vídeo

El Consejo de los Yuyumanos

El Consejo de los Yuyumanos, es una dinámica que utilizo para trabajar el tema de planificación, y justamente este fin de semana, me toca utilizarla de nuevo.

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Objetivo: Motivar hacia la importancia de establecer objetivos.

Desarrollo:

Dividir el grupo en pequeños subgrupos y entregar a cada uno una copia del texto «El consejo de los Yuyumanos»

Los grupos deben intentar descubrir cuáles son los pasos que ha llevado a esta tribu para proponerse unos determinados objetivos.

Y tras un análisis de la realidad deberán planificar una serie de tareas que lleven la consecución del fin que persiguen los Yuyumanos.

Material: Fotocopias del texto (abajo adjunto) y bolígrafos.

Observaciones: Se debe poner en común para ver cómo lo ha planificado cada grupo.


Dinámicas de evaluación

La evaluación es una herramienta necesaria para la mejora y el crecimiento de un grupo, proyecto o entidad. En términos generales, supone una instancia de valoración, supone reflexionar.

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Aquí os dejo 3 dinámicas de evaluación que podemos adaptar según el momento en que las utilicemos.


“EL TELEGRAMA”

OBJETIVOS:

  • Resaltar lo que más ha llamado la atención dentro del grupo, ya sea para bien o para mal
  • Ver como ha sido el proceso grupal.

PARTICIPANTES: Adolescentes y adultos en grupos indefinidos.

TIEMPO: Aproximadamente 15 minutos.

MATERIAL: Una hoja que dará el animador (Hoja para rellenar un telegrama) y un bolígrafo.

LUGAR: Que sea amplio y espacioso para que estén cómodos todos los miembros del grupo.

PROCEDIMIENTO: El animador reparte la hoja para rellenar el telegrama, en la cual se debe poner: fecha, dirigido a, número de palabras, nombre y apellidos del expedidor, y , por último, el texto en el cual se tendrá que poner lo que más me ha llamado la atención del proceso grupal.


“LA LETRILLA”

OBJETIVOS:

  • Hacer una evaluación del grupo.
  • Ver cuales han sido las anécdotas que más han llamado la atención.

PARTICIPANTES: Niños y jóvenes en grupos con número de participantes no excesivo.

TIEMPO: No hay un tiempo aproximado definido.

MATERIAL: Una hoja y un bolígrafo para poder apuntar la canción.

LUGAR: Que sea amplio para que estén cómodos todos los miembros del grupo.

PROCEDIMIENTO: Se hace una canción con las anécdotas más significativas que hayan surgido a lo largo del año y luego se cantan al estilo “parodia nacional».

OBSERVACIONES: Entre todos los integrantes del grupo, comentaremos la actividad, reflexionaremos sobre cómo nos hemos sentido, si nos ha gustado, si nos pareció divertida, en caso contrario intentaremos hallar el por qué.


“¿CON QUÉ EMOCIÓN O ESTADO DE ÁNIMO TE ENCUENTRAS MÁS IDENTIFICADO AHORA?”

OBJETIVOS:

  • Ver la situación anímica del grupo en un momento determinado.
  • Evaluar como se encuentra el grupo.

PARTICIPANTES: El número de participantes es indeterminado. Esta actividad se puede realizar con todo tipo de grupos, especialmente para adolescentes.

TIEMPO: La duración aproximada es de unos 15 minutos.

MATERIAL: Un folio con caras diferentes, representando los distintos estados de ánimo.

LUGAR: Puede realizarse tanto en espacios abiertos como cerrados.

PROCEDIMIENTO: El animador da una hoja con diversas caras que se corresponden con diferentes estados de ánimo. Posteriormente irá preguntando cara por cara quien del grupo se siente identificado con esos estados de ánimo que el animador apunta.

OBSERVACIONES: Interesa comentar lo sucedido ya que nos puede ayudar con respecto a los sentimientos del tipo: ¿Cómo nos hemos sentido, una lluvia de ideas….