Una dinámica fantástica para trabajar en equipos, sobre todo en esos que piensan que su trabajo vale más que el de otra persona. os invito a probarla ;O)
Objetivos:
- Resolver conflictos
- Aprender a negociar
- Enfocar en soluciones no en problemas
Tiempo estimado:
La duración estimada para esta dinámica es aproximadamente 45 minutos.
Materiales/Recursos:
Se necesita una copia ampliada de los siguientes dibujos, colocando el B plátano dividido debajo del A plátano entero
Desarrollo:
Se dividen a los participantes en 6 grupos iguales asignando a cada grupo un papel: vendedores al por menor, vendedores al por mayor, compañía importadora, compañía exportadora, almacenista y cultivadores.
El plátano vale 0,50 €. Cada grupo decidirá qué parte de ese dinero debe ser para él de acuerdo con los gastos y trabajo realizado por cada grupo en la obtención del plátano.
Cuando cada grupo dice el dinero que pide, se va troceando el plátano de la pared de forma proporcional, pero si el total pasa de 0,50 €. se debe hablar y negociar dentro de cada grupo y entre los grupos.
Cuando se ha logrado que la suma de los diferentes grupos sea 0,50 € se descubre el dibujo “B”.
Evaluación:
Después se comenta el proceso y el desarrollo:
- ¿Cómo se sienten las personas de cada grupo?
- ¿Existe algún mecanismo para que los cultivadores obtengan un mayor beneficio de la banana?
- ¿Cómo han negociado?
- ¿Qué problemas han surgido..?
El caso Pablo 
Pablo, que justifica la repartición de el plátano B en esos porcentajes?…te lo comento porque es una pregunta que puede surgir y yo no tendría claro como abordarla.
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Simplemente es una propuesta, que escenifica todas las partes que «forman parte» del plátano, que simula los sectores (cultivos, venta, etc.)
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